Pewnie i w twojej firmie zatrudnieni są uciążliwi współpracownicy, którzy mają zwyczaj pojawiać się właśnie wtedy, kiedy masz inne, pilne zadania do wykonania. W dodatku najczęściej głównym celem ich wizyt jest chęć poplotkowania i pogadania o byle czym. Jeśli praktykujesz GTD, na ratunek w takim przypadku przychodzą ci listy z kategorii „Agenda” zawierające sprawy do omówienia z poszczególnymi osobami. Gdy taki uciążliwy osobnik pojawia się w twoich drzwiach, niezwłocznie spojrzyj na dotyczącą go „Agendę” i skieruj rozmowę na tematy związane z pracą zawodową. Metoda ta bardzo skutecznie zniechęca plotkarzy do przychodzenia do ciebie na bezcelowe pogaduszki. Jest to także dobry sposób na czepiającego się szefa – zanim on ci nawrzuca, podrzuć mu podstępnie kilka problemów, które wymagają jego decyzji, a wstrzymują twoje działanie.
TesTeq – Krzysztof Wysocki