- Przywództwo to skupianie się na potrzebach bliźnich. Bardziej niż na swoich.
- Przywództwo to wynik działania, a nie atrybut posiadanego stanowiska.
- Przywództwo to odpowiedzialność. Nawet wtedy, gdy to nie ty zawiniłeś.
- Przywództwo to nie etat od dziewiątej do piątej.
- Przywództwo to zaufanie, jakim zostajesz obdarzony.
- Przywództwo to umiejętność wykorzystywania najlepszych pomysłów swojego zespołu.
- Przywództwo żywi się różnorodnością.
- Przywództwo to efekt ciągłej, nieskrępowanej wymiany poglądów.
Na podstawie „8 Ways to Follow, the Leader”.