Przywódcza ósemka

  1. Przywództwo to skupianie się na potrzebach bliźnich. Bardziej niż na swoich.
  2. Przywództwo to wynik działania, a nie atrybut posiadanego stanowiska.
  3. Przywództwo to odpowiedzialność. Nawet wtedy, gdy to nie ty zawiniłeś.
  4. Przywództwo to nie etat od dziewiątej do piątej.
  5. Przywództwo to zaufanie, jakim zostajesz obdarzony.
  6. Przywództwo to umiejętność wykorzystywania najlepszych pomysłów swojego zespołu.
  7. Przywództwo żywi się różnorodnością.
  8. Przywództwo to efekt ciągłej, nieskrępowanej wymiany poglądów.

Na podstawie „8 Ways to Follow, the Leader”.

Dodaj komentarz

Ta witryna wykorzystuje usługę Akismet aby zredukować ilość spamu. Dowiedz się w jaki sposób dane w twoich komentarzach są przetwarzane.